2014年07月30日

「サーバントリーダーシップ研修」、「部下育成OJT研修」を実施しました。SMBCコンサルティング東京主催

2014-07-30-14-30-08
本日7月30日 オープン参加のセミナーをダブルヘッダーで実施しました。

「サーバントリーダーシップ研修」、「部下育成OJT研修」を午前、午後に分けての実施で、SMBCコンサルティング東京主催です。

部下を持つ管理職の方を40名を対象に、ストーリーマップを使い、実践的、参加型の研修にしました。

参加者の皆さんの積極的な受講態度のおかげで、楽しく効果的な研修にできたことに感謝します。

内容は、書籍「リーダー3年目からの教科書」のパート1、2のリーダーシップ、部下育成の内容になります。

書籍をテキストに使い、ワークショップ、発表も多く取り入れました。

「リーダーシップは、トレーニングできます。」勉強と日々の実践の積み重ねで、やる気のある方なら、素晴らしいリーダーシップを発揮できるのです。

その実践スキルを紹介しました。

次回オープン研修のご案内です。

9月11日 の営業研修のご案内
SMBCコンサルティング東京主催
http://www.smbc-consulting.co.jp/company/seminar/tokyo/month/201409/seminar_20140364-01.html

はじめての方も、どうぞ参加ください。

お会い出来るのを楽しみにしています。

小森コンサルティングオフィス at 21:05コメント(0)トラックバック(0)人を育てるには | リーダーシップとは?  このエントリーをはてなブックマークに追加 mixiチェック

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小森康充
営業トレーナー:小森康充

小森 康充
(こもり やすみつ)

小森コンサルティングオフィス代表
人材育成トレーナー

高い営業能力と顧客コミュニケーション能力により常にハイレベルな売上目標を達成。

世界的エクセレントカンパニーにおいて、アジアパシフィック最優秀マネージャー等数々の表彰を受ける。

後に世界No.1サクセスコーチであるアンソニー・ロビンズのコーチングスキルを習得。

卓越した営業スキルに世界No.1のコーチングスキルをミックス。独自のスキルを確立。

小森コンサルティングオフィスオフィシャルサイト

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