2015年07月03日

「沈黙」の話法の実践ポイント、「スベらない商談力」研修より

「沈黙」話法の実践ポイント

「スベらない商談力」研修を実施させていただいて、6つの話法で最も効果的な話法は「沈黙」であるといつも言われます。

多くの営業は話がうまいため自分が喋ろうとします。よって商談で沈黙になることがあまりないと聞いています。

しかし「沈黙」の話法を実践いただくと効果的に契約率がアップします。

ポイントは2つです。

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多くの営業は沈黙が嫌いなため、すぐに自分が破ってしまいます。

しかし沈黙の後に出る相手の言葉がキーワードになることが多いのです。

また沈黙は良いことだと思ってください。何故なら、気まずい沈黙は、プレッシャーですので、破った方が弱気なことを言ってしまう可能性が高くなります。

私の経験上、沈黙を私が破ったときは、言わないほうが良いことを言ってしまったことがほとんどです。

沈黙の話法のポイントは、

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今日から実践してください。




小森コンサルティングオフィス at 20:28│コメント(0)│トラックバック(0)│スベらない商談力   このエントリーをはてなブックマークに追加 mixiチェック

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小森康充
営業トレーナー:小森康充

小森 康充
(こもり やすみつ)

小森コンサルティングオフィス代表
人材育成トレーナー

高い営業能力と顧客コミュニケーション能力により常にハイレベルな売上目標を達成。

世界的エクセレントカンパニーにおいて、アジアパシフィック最優秀マネージャー等数々の表彰を受ける。

後に世界No.1サクセスコーチであるアンソニー・ロビンズのコーチングスキルを習得。

卓越した営業スキルに世界No.1のコーチングスキルをミックス。独自のスキルを確立。

小森コンサルティングオフィスオフィシャルサイト

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