2016年04月22日
外資系企業で出世する3つのポイントとは？P&G元CEO ダーク･ヤーガー氏のアドバイス
外資系企業で出世する3つのポイントとは？
私がP&G営業本部に入社した30年前、日本の社長はダーク･ヤーガーというオランダ人でした。
ヤーガー社長は、低迷していた日本市場を建て直すため「一大飛躍｣という(3年で日本の売上を3倍にする)スローガンを掲げ成功に導きました。
その後、彼は数年後P&Gのアメリカ本社のCEO まで出世します。
アメリカ本社のグローバル企業でヨーロッパ系のオランダ人がCEO になるのは珍しいことです。
何故彼は成功したのでしょう？
ヤーガー氏は成功の3つのポイントを野球に例えて教えてくれました。
��3割バッターになれ
10回バッターボックスに立って3回コンスタントにヒットを打て
これは、会社から与えられた仕事をアベレージ以上の成果をコンスタントにあげろ、ということです。
��10回打席中7回はアウトになっても気にするな
大リーガーのイチローでも10打席中7回はアウトになるのです。
たくさんチャレンジして失敗を多くすることが大事です。
仕事で失敗しても落ち込むな、ということです。
��10打席中1回はホームランを打て
外資系企業で出世するには、目立たないといけません。
10回に1回は上司、同僚が「あいつはすごいな｣という成功をすること。
ホームランは狙わないと打てません。常にホームランを狙うことが大事です。
ヤーガー氏曰く、上記3つのポイントを実行し続けたらアメリカ本社のCEO になっていた、とのことです。
外資系企業で出世する3つのポイント、今日から実行してください。
私がP&G営業本部に入社した30年前、日本の社長はダーク･ヤーガーというオランダ人でした。
ヤーガー社長は、低迷していた日本市場を建て直すため「一大飛躍｣という(3年で日本の売上を3倍にする)スローガンを掲げ成功に導きました。
その後、彼は数年後P&Gのアメリカ本社のCEO まで出世します。
アメリカ本社のグローバル企業でヨーロッパ系のオランダ人がCEO になるのは珍しいことです。
何故彼は成功したのでしょう？
ヤーガー氏は成功の3つのポイントを野球に例えて教えてくれました。
��3割バッターになれ
10回バッターボックスに立って3回コンスタントにヒットを打て
これは、会社から与えられた仕事をアベレージ以上の成果をコンスタントにあげろ、ということです。
��10回打席中7回はアウトになっても気にするな
大リーガーのイチローでも10打席中7回はアウトになるのです。
たくさんチャレンジして失敗を多くすることが大事です。
仕事で失敗しても落ち込むな、ということです。
��10打席中1回はホームランを打て
外資系企業で出世するには、目立たないといけません。
10回に1回は上司、同僚が「あいつはすごいな｣という成功をすること。
ホームランは狙わないと打てません。常にホームランを狙うことが大事です。
ヤーガー氏曰く、上記3つのポイントを実行し続けたらアメリカ本社のCEO になっていた、とのことです。
外資系企業で出世する3つのポイント、今日から実行してください。
