2018年07月07日
一般参加可能な『リーダーシップ』研修と『OJT 部下育成』研修をダブルヘッダーで開催します。
一般参加可能な『リーダーシップ』研修と『OJT 部下育成』研修をダブルヘッダーで開催します。
『管理職リーダーシップ入門』
7月19日(木)10時〜13時
『OJT職場の部下育成トレーニング』
7月19日(木)14時〜17時
SMBC コンサルティング東京主催
研修はストーリーマップという面白い漫画を使いながら実施します。楽しく記憶効果に優れた研修手法です。
『管理職リーダーシップ入門』研修のスケジュール
1.組織力を高める真のリーダーシップスキルとは?
〜リーダーシップと知識と実践方法の理解
2.リーダーとしての感情マネジメント
1)Physiology(体の扱い)
2)Focus(フォーカス)
3)Language(言葉)
3.成功のスパイラルとは?
4.リーダーシップを鍛えよう!
1)リーダーシップとは先天的な資質か?
2)リーダーシップの3つの「E」
5.良いリーダーの5つのポイントとは?
〜リーダーシップと知識と実践方法の理解
2.リーダーとしての感情マネジメント
1)Physiology(体の扱い)
2)Focus(フォーカス)
3)Language(言葉)
3.成功のスパイラルとは?
4.リーダーシップを鍛えよう!
1)リーダーシップとは先天的な資質か?
2)リーダーシップの3つの「E」
5.良いリーダーの5つのポイントとは?
『OJT 職場の部下育成トレーニング』研修のスケジュール
1.人材育成の2つのポイントは
「部下のやる気を引き上げ、部下に仕事のスキルを教えること」
2.トレーニングの3つのポイントは
知識→スキル→ハビット(習慣化)
3.効果的トレーニングの4つのサイクルとは?
「説明」→「見本」→「やらせる」→「話し合い」
4.部下のやる気をチェックする6つのポイント
5.影響力を発揮する4つのヒューマンスキルとは?
「正確性」「一貫性」「許容」「開放性」
「部下のやる気を引き上げ、部下に仕事のスキルを教えること」
2.トレーニングの3つのポイントは
知識→スキル→ハビット(習慣化)
3.効果的トレーニングの4つのサイクルとは?
「説明」→「見本」→「やらせる」→「話し合い」
4.部下のやる気をチェックする6つのポイント
5.影響力を発揮する4つのヒューマンスキルとは?
「正確性」「一貫性」「許容」「開放性」
研修は講義に加えロールプレイを多く取り入れた参加型で行います。初めての方もお気軽にご参加ください。
『管理職リーダーシップ入門』
7月19日(木)10時〜13時
『OJT職場の部下育成トレーニング』
7月19日(木)14時〜17時
当日、研修会場でお会いできるのを楽しみにしています。