人に影響力を与える８つのポイント！（その２）

人に影響力をどのようにして与えるか？　どのようにして人を育てるか？
８つのポイントの紹介をしていく。

１つ目は、昨日紹介した「強制」であった。無理やり人を動かそうとするやり方である。

今日は２つ目　それは　「報酬」である。

「報酬」とは、その名のとうり、見返り、ご褒美をあげますよ。
ということである。
これをあげるから、これをしてね。

例えば、給与　多くの方はサラリーマンである。　働いた見返りとして給与をもらう。また頑張って業績をあげた見返りとして、出世、昇進、ボーナスのアップ等の見返りがある。それを目指して頑張る。

またスポーツ選手は、地区大会で優勝して表彰状をもらいたい。
全国大会で優勝してメダルをもらいたい。
等があるであろう。

またお母さんが、小さいお子さんに、「玄関の掃除をすれば、おこずかいをあげますよ。」等も報酬で人を動かす例かと思う。

今日の一言

「人は、報酬をもらうことで、あたえられた行動をする。
見返りがあることで、行動へのモティベーションがｱｯﾌﾟする。」

感謝！　感謝！